图书介绍

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图书目录

上篇1

第一章 概述1

第二章 职场心理卫生学主要理论流派23

第三章 职场与自我30

第四章 职场知觉与归因42

第五章 职场动机与社交情绪47

第六章 态度53

第七章 沟通与人际关系58

第八章 职场影响73

中篇77

第九章 就业的压力77

第十章 上岗的压力86

第十一章 转行的压力97

第十二章 退休的压力105

第十三章 待业与失业的压力118

第十四章 来自学历的压力130

第十五章 来自能力的压力144

第十六章 来自工作任务的压力159

第十七章 来自薪金报酬的压力170

第十八章 来自职级变动的压力186

第十九章 来自荣誉和惩处的压力198

第二十章 来自人际关系的压力207

第二十一章 来自冲突的压力217

第二十二章 来自不同级别的压力224

第二十三章 来自“小圈子”的压力238

第二十四章 来自潜规则的压力248

第二十五章 来自“玻璃天花板”的压力254

第二十六章 职业倦怠261

下篇269

第二十七章 党政领导干部的心理卫生269

第二十八章 一般干部的心理卫生279

第二十九章 企业经理人的心理卫生285

第三十章 科技人员的心理卫生292

第三十一章 IT行业人员的心理卫生300

第三十二章 教师的心理卫生308

第三十三章 医务人员的心理卫生331

第三十四章 工业行业人员的心理卫生343

第三十五章 服务行业人员的心理卫生349

第三十六章 外交官员的心理卫生355

第三十七章 司法人员的心理卫生362

第三十八章 演艺人员的心理卫生370

第三十九章 运动员的心理卫生379

第四十章 职场心理卫生的药物调整390

参考文献396